"Als Kommunikationsplattform konzipiert und ins Leben gerufen will CoachingRadio.fm Trainer, Berater und Coaches buchstäblich zu Wort kommen lassen.
Der Online-Radiosender ging im Oktober "on air" ...
""Der Kapitalismus zerstört die Empathie". Renata Schmidtkunz spricht mit Wolfgang Schmidbauer, Psychotherapeut
1827 veröffentlicht der deutsche Dichter Wilhelm Hauff das Märchen "Das kalte Herz". ...
Geschätzte 600.000 Menschen in Österreich sind funktionelle Analphabeten. Das heißt, sie können nicht ausreichend lesen und schreiben. Sie können keine Straßenschilder, keine Zeitungen, keine Briefe lesen, keinen Einkaufszettel schreiben, kein Formular ausfüllen. ...
Bereits Konfuzius wusste, dass wir uns Erlerntes besser merken, wenn wir möglichst viele Sinne beim Prozess des Lernens mit einbeziehen. Das ist der Fall, wenn wir uns bewegen - denn dabei werden so gut wie alle Sinne beansprucht. ...
"Achtung: Webinar im Internet, keine Präsenzveranstaltung" - solche Hinweise finden sich seit neuestem anstatt einer Ortsangabe in Kursprogrammen der Erwachsenenbildung.
Ein Webinar ist ein Online-Seminar, ...
"Management im Dunkeln" heißt ein Workshop im Wiener Schottenstift, bei dem Mitarbeiter von Firmen und Organisationen in völliger Dunkelheit scheinbar leichte Aufgaben zu lösen haben.
Wie löst ...
Wir alle suchen ihn, brauchen ihn für unser Selbstwertgefühl und bewerten ihn hoch: Den Erfolg. Dabei nehmen wir uns Menschen zum Vorbild, die es geschafft haben: Barack Obama zum Beispiel, der es aus einer ungünstigen Startposition an die Spitze der größten Industrienation schaffte. ...
Weltanschauungen verlieren zusehends an Verbindlichkeit, Zugehörigkeiten zu Familie, Klasse, Kirche oder Region haben ihre identitätsstiftende Kraft verloren, Biografien werden instabiler und weniger vorhersehbar. ...
In einer Gesellschaft, die der Ideologie des Machbaren, Kontrollierbaren, Beherrschbaren huldigt, ist der Wert der Hingabe in Vergessenheit geraten. Hingabe als jenem Moment, wenn Kontrolle losgelassen wird und der Augenblick vollkommen akzeptiert wird. ...
Ältere Arbeitnehmer sind teuer, unflexibel und haben weniger Respekt vor ihren Chefs. Viele Unternehmen bemühen sich, diese Mitarbeiter auf mehr oder weniger elegante Weise los zu werden.
Dabei ...