1020 Wien, Wohlmutstraße 19-21/35
Karte
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ALTER: 55 Jahre
THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Beschwerdemanagement, Besprechungsmanagement, Corporate Social Responsibility (CSR), Delegieren, Diversity Management, Entscheidungsfindung, Gender Mainstreaming, Kommunikation, Konflikt-Management, Kooperationsstrategien , Körpersprache, Krisenmanagement, Migration / Integration, Mitarbeiter*innen-Gespräche, Moderation
METHODISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Erlebnis-Pädagogik, Gruppendynamischer Ansatz
SETTING:
Gruppen, Open Space, Organisationsaufstellung, Strukturaufstellung, Vorträge, Seminare, Workshops, Kurse/Lehrgänge, Wochenend-Veranstaltungen, Outdoor-Training
ZIELGRUPPE:
Erwachsene, Ältere Menschen
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Detail-Infos zu Mag. Robert Ibitz
Kontakt:
1020 Wien, Wohlmutstraße 19-21/35
Karte
Internet:
Alter:
55 Jahre
Thematische
Arbeitsschwerpunkte:
Beschwerdemanagement
Besprechungsmanagement
Corporate Social Responsibility (CSR)
Delegieren
Diversity Management
Entscheidungsfindung
Gender Mainstreaming
Kommunikation
Konflikt-Management
Kooperationsstrategien
Körpersprache
Krisenmanagement
Migration / Integration
Mitarbeiter*innen-Gespräche
Moderation
Methodische
Arbeitsschwerpunkte:
Erlebnis-Pädagogik
Gruppendynamischer Ansatz
Settings:
Gruppen
Open Space
Organisationsaufstellung
Strukturaufstellung
Vorträge
Workshops
Outdoor-Training
Zielgruppen:
Erwachsene
Ältere Menschen
Freie Plätze und Termine von Mag. Robert Ibitz
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Dienstleistung |
Kapazitäten frei |
Anmerkung |
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| Coaching
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| Mediation
| Warteliste |
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| Training: Wirtschaft und Management
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