TrainerInnen
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THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE: Authentizität, Change Management, Customer Relationship Management (CRM), Entscheidungsfindung, Gesprächsführung , Key Account Management , Kommunikation, Kreativitätsförderung, Lern- und Kreativitätstechniken, Management und Führungskräfte, Mental-Training, Mission Statement, Mitarbeitergespräche, Moderation, Motivations-Training, Organisationsentwicklung (OE), Persönlichkeits-Entwicklung, Selbsterkenntnis / Selbstfindung, Selbstmanagement, Selbstverwirklichung, Strategie-Entwicklung, Stress / Entspannung, Team-Entwicklung / Team-Training, Train the Trainer, Unternehmensberatung, Verkauf und Vertrieb, Wissensmanagement, Work-Life-Balance, Zeitmanagement, Zielfindung
FREMDSPRACHE: Business English, Englisch, Französisch, Italienisch, Niederländisch
SETTING: Aufstellungsarbeit, Einzel, Gruppen, Kurse/Lehrgänge, Open Space, Organisationsaufstellung, Outdoor-Training, Seminare, Strukturaufstellung, Vorträge, Wochenend-Veranstaltungen, Workshops
ZIELGRUPPE: Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre), Erwachsene, Ältere Menschen
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