TrainerInnen

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Gruber Markus 
Geschäftsführer IAK
6274 Aschau, Waldweg 40Landkarte
Telefon: 0664 - 1 888 444
Fax: (05282) 55 11 5


www.iak.at		 THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Authentizität, Change Management, Customer Relationship Management (CRM), Entscheidungsfindung, Gesprächsführung , Key Account Management , Kommunikation, Kreativitätsförderung, Lern- und Kreativitätstechniken, Management und Führungskräfte, Mental-Training, Mission Statement, Mitarbeitergespräche, Moderation, Motivations-Training, Organisationsentwicklung (OE), Persönlichkeits-Entwicklung, Selbsterkenntnis / Selbstfindung, Selbstmanagement, Selbstverwirklichung, Strategie-Entwicklung, Stress / Entspannung, Team-Entwicklung / Team-Training, Train the Trainer, Unternehmensberatung, Verkauf und Vertrieb, Wissensmanagement, Work-Life-Balance, Zeitmanagement, Zielfindung

FREMDSPRACHE:
Business English, Englisch, Französisch, Italienisch, Niederländisch

SETTING:
Aufstellungsarbeit, Einzel, Gruppen, Kurse/Lehrgänge, Open Space, Organisationsaufstellung, Outdoor-Training, Seminare, Strukturaufstellung, Vorträge, Wochenend-Veranstaltungen, Workshops

ZIELGRUPPE:
Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre), Erwachsene, Ältere Menschen
6 Bilder 
Lebenslauf Interview Veranstaltungen Permalink
MENSCHEN BEWEGEN …mit einstellungs- und erlebnisorientierten Entwicklungsmaßnahmen in den Bereichen
Leadership & Führung,
Kooperation & Verkauf und
Kreativität & Innovation
unterstütze ich Menschen und Organisationen auf ihrem Weg, das zu werden, was sie sein wollen.
Durch den IAK-Ansatz werden die als untrainierbar geltenden Themen Einstellung und Bewusstsein praxisorientiert vermittelt und setzen damit nachhaltige Entwicklungsprozesse in Gang.

Pacher Beatrice, DI Dr., MAS 
1230 Wien
Ketzergasse 439-443/21Landkarte
1080 Wien, Strozzigasse 47/3Landkarte
1120 Wien
Pohlgasse 6/3. Stock/Tür 7Landkarte
Telefon: (01) 889 34 85
Mobil: 0664 - 18 18 955

www.stepin.at		 THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Corporate Social Responsibility (CSR), Entscheidungsfindung, Moderation, Prozessmanagement, Qualitätsmanagement, Strategie-Entwicklung, Train the Trainer, Unternehmensnachfolge, Wissensmanagement

FREMDSPRACHE:
Business English

SETTING:
Aufstellungsarbeit, Einzel, Familienaufstellung, Gruppen, Kurse/Lehrgänge, Open Space, Organisationsaufstellung, Outdoor-Training, Seminare, Strukturaufstellung, Vorträge, Wochenend-Veranstaltungen, Workshops

ZIELGRUPPE:
Jugendliche, Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre), Erwachsene
Netzwerk Interview Literatur Publikationen Veranstaltungen
Entwicklung von Führungskompetenz, Karriereplan und Potenzialanalyse, Einzel- und Gruppencoaching, Themen der Zusammenarbeit in Teams, Strategie orientierte Personalentwicklung, Lernen am Arbeitsplatz

Priesner Christine, Mag., MBA 
1060 Wien, Nelkengasse 4/7aLandkarte
Telefon: 0699 - 17770133

www.priesnerconsulting.at		 THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Authentizität, Entscheidungsfindung, Gesprächsführung , Kreativitätsförderung, Lern- und Kreativitätstechniken, Netzwerke (Networking), Nonprofit-Organisationen, Projektmanagement, Selbsterkenntnis / Selbstfindung, Selbstmanagement, Wissensmanagement

METHODISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Gruppendynamischer Ansatz

FREMDSPRACHE:
Business English

SETTING:
Aufstellungsarbeit, Auslandsangebote, Einzel, Gruppen, Kurse/Lehrgänge, Open Space, Organisationsaufstellung, Seminare, Strukturaufstellung, Wochenend-Veranstaltungen, Workshops

ZIELGRUPPE:
Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre), Erwachsene, Ältere Menschen
Interview
Erwarten Sie sich eine authentische, klare und an Ihren Stärken und Entwicklungspotentialen orientierte Arbeit an Ihren Fragestellungen!

Sohm Rita Helena, Mag. 
9500 Villach
Margeritenstraße 12Landkarte
Tel & Fax: (04242) 311 076
Mobil: 0664 - 512 79 53

www.rita-sohm.at		 THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Betriebswirtschaft, Kommunikation, Management und Führungskräfte, Marketing, Marketing/PR, Netzwerke (Networking), Persönlichkeits-Entwicklung, Selbsterkenntnis / Selbstfindung, Selbstmanagement, Selbstverwirklichung, Strategie-Entwicklung, Stress / Entspannung, Team-Entwicklung / Team-Training, Work-Life-Balance, Zielfindung

METHODISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Systemischer Ansatz

FREMDSPRACHE:
Business English, Englisch, Französisch, Spanisch

SETTING:
Aufstellungsarbeit, Einzel, Gruppen, Kurse/Lehrgänge, Organisationsaufstellung, Seminare, Strukturaufstellung, Vorträge, Wochenend-Veranstaltungen, Workshops

ZIELGRUPPE:
Jugendliche, Junge Erwachsene (18 - 29 Jahre), Erwachsene, Ältere Menschen

workshopmaker
Georg Strotzka 
1010 Wien, Kärntner Ring 5-7Landkarte
Telefon: (01) 2051160-1060
Fax: (01) 2051160-1008


www.workshopmaker.at		 THEMATISCHE ARBEITSSCHWERPUNKTE:
Organisationsentwicklung (OE), Projektmanagement, Qualitätsmanagement

FREMDSPRACHE:
Business English, Deutsch
News Permalink
Wir akquirieren für Sie neue Kunden oder identifizieren gezielt Nachverkaufspotentiale in Ihrer Kundendatenbank und telefonieren konsequent nach.
Unsere Philosophie der "Sanften Akquisition" hat den Aufbau einer persönlichen Kundenbeziehung zum Ziel. Wir führen sehr persönliche Gespräche, die von personalisierten Farb-Prospekten unterstützt werden, die Ihre Kunden direkt ansprechen.


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